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Fuente Lefebvre y ADN Social. Aprovechando el verano, abordaremos esta cuestión. ¿Qué ocurre con las vacaciones que el trabajador se coge por su cuenta y sin autorización?. Es motivo de despido disciplinario y , salvo errores de forma, o de contexto, causa despido procedente el despido...

Fuente ADN Social En este caso, cabe advertir, que no se declara vulneración por haber contratado a un hombre. Lo hubiese sido igual si fuese otra mujer. El TSJ considera que sustituir en su puesto a una trabajadora huelguista por otro trabajador de la empresa vulnera el...


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